Badania lekarskie pracowników

Porada

TEMATY:

badanie lekarskie

TEMATY:

badanie lekarskie

Data publikacji: 2006-09-12

Badania lekarskie pracowników

Jeden z pracujących u nas grafików komputerowych zaczął narzekać na pogorszenie wzroku. Domaga się przeprowadzenia badań lekarskich i okularów. Czy pracodawca powinien go skierować na badania lekarskie, którym podlegają pracownicy, pomimo tego, że poprzednie badania są jeszcze aktualne? Jakie przepisy regulują tę kwestię?

Pozostało 85% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Nowe wymagania bezpieczeństwa i higieny pracy dla stanowisk pracy przy monitorze ekranowym
Do 17 maja 2024 r. trzeba dostosować stanowiska pracy wyposażone w monitory ekranowe do nowych wymogów bhp
Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikowi okulary na podstawie zaświadczenia optometrysty
Czy zmiana postanowień o dofinansowaniu zakupu okularów w regulaminie pracy wymaga konsultacji lub uzgodnienia z przedstawicielami pracowników
Czy należy zapewnić pracownikowi dodatkowy monitor przy pracy w trybie hybrydowym

Zasady pracy przy monitorze ekranowym – nowe obowiązki pracodawców

Kodeks pracy 2024

Dane dokumentu

Porada