comment
Porada
Data publikacji: 2006-02-14
Natychmiastowa wykonalność
Otrzymałam ostatnio wyrok sądu pracy zasądzający na moją rzecz trzymiesięczne odszkodowanie. Sąd jednak nadał w nim klauzulę wykonalności jedynie co do wynagrodzenia za jeden miesiąc. Czy jest to prawidłowe? Jak egzekwować taki wyrok? - Janina S. z Krakowa
PYTANIE:
Pozostało 88% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu