Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2007-08-10

Jak ustala się prawo do emerytury przy skróconym stażu emerytalnym

Osiągnięcie wieku emerytalnego nie wystarcza do uzyskania prawa do emerytury dla ubezpieczonych urodzonych przed 1 stycznia 1949 r. Osoba, która stara się o to świadczenie, musi udokumentować odpowiednio długi staż emerytalny.

Staż emerytalny to okres nie tylko opłacania składek na ubezpieczenie emerytalne. W niektórych przypadkach można go uzupełnić okresami, za które nie zostały opłacone składki na ubezpieczenie emerytalne, a także okresami nieskładkowymi. Okresem, który uzupełnia okres brakujący do przyznania prawa do emerytury, może być okres prowadzenia własnego gospodarstwa rolnego czy praca w gospodarstwie rolnym rodziców.

(?) Dwoje naszych pracowników chce w tym roku przejść na emeryturę. Nie mają 20-letniego (pracownica) i 25-letniego (pracownik) stażu pracy. Czy przysługuje im prawo do emerytury? Osoby te urodziły się przed 1 stycznia 1949 r.

Osoby te mogą uzyskać prawo do emerytury, ale po spełnieniu określonych warunków. Ubezpieczeni, którzy urodzili się przed 1 stycznia 1949 r., lecz nie udowodnili wymaganego do przyznania powszechnej emerytury stażu wynoszącego co najmniej 20 lat okresu składkowego i nieskładkowego - w przypadku kobiet oraz 25-letniego takiego okresu w przypadku mężczyzn, mogą przejść na emeryturę pod warunkiem ukończenia przez kobietę 60 lat, a przez mężczyznę 65 lat oraz udokumentowaniu okresu składkowego i nieskładkowego wynoszącego co najmniej 15 lat dla kobiet i 20 lat w przypadku mężczyzn.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00