comment
Porada
Data publikacji: 2004-11-01
Jak ustalić liczbę pracowników, która zobowiązuje pracodawcę do wypłaty świadczeń rodzinnych?
Zatrudniamy 6 pracowników. Jeden z nich od stycznia br. przebywa na urlopie bezpłatnym, zaś jedna z pracownic jest od roku na urlopie wychowawczym. Pracownica ta złożyła wniosek o zasiłek rodzinny. Czy jesteśmy zakładem zobowiązanym do wypłaty świadczeń rodzinnych?
PROBLEM
RADA
Jeśli 31 marca 2004 r. zakład zatrudniał co najmniej 5 pracowników, zobowiązany jest do wypłaty świadczeń rodzinnych w okresie zasiłkowym trwającym od 1 maja 2004 r. do 31 sierpnia 2005 r. Zarówno pracownica przebywająca na urlopie wychowawczym, jak i pracownik korzystający z urlopu bezpłatnego są brani pod uwagę przy ustalaniu stanu zatrudnienia.
Pozostało 81% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
